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      讓培訓為新教師的成長助力

      ——昆明市第三十一中學新教師入職培訓簡訊

      作者: 來源: 發布時間:2020-09-09 閱讀:1677

      金秋八月,官渡教育大家庭迎來了新面孔,注入了新血液。為了使新教師更好、更快地適應新的工作環境,熟悉教育教學工作,官渡區教育體育局于8月17日開始了新教師入職培訓。培訓分學校通識培訓、區級集中培訓、區級學科培訓、學校集中培訓四個階段進行。

      在學校通識培訓階段,昆明市第三十一中學的校長通過一篇2018年度的工作總結引領本校新教師對學校以及教師這一職業進行初步了解。在這一天的培訓中,新教師們了解了學校的建設過程、學校的育人環境、學校的校訓、文化和口號等內容,認識了有著地理專業知識卻能研發出教育管理系統的校長,了解了有著歷史專業知識卻能制作航拍無人機的歷史老師,這些給新教師的成長指明了方向,讓新教師對職業前景有美好期待的同時,也為如何做一名好老師有了新的思考。

       

      在區級集中培訓階段,以全體新教師進行入職宣誓開始,讓新教師明確了教師的工作職責。之后通過官渡教育發展及教師的基本素養、教師的時代責任和專業發展、班級德育與育德實踐以及優秀青年教師成長故事分享等內容的培訓,讓新教師了解作為一名教師,不僅要教書,還要育人,要熱愛自己的職業,堅定理想信念,樹立終生學習理念,為學生樹立良好榜樣,培養學生養成良好的學習生活習慣,養成良好的道德品質和積極健康的心態,從而為學生的成長發展打下良好基礎。

      在區級學科培訓階段,通過學科課堂教學案例觀摩、學科課堂案例點評、教學常規與技能、班級常規與技能的培訓,讓新教師們對學科知識和學科素養有了深入的理解,指引新教師在教學工作中要主動擔當,積極參加競賽和教研等活動,不斷學習專業基礎知識,研究學生,研究教材和教學方法,把握教學重難點,設計好教學內容,激發學生學習興趣,進行有效的課堂教學與管理,讓自己在教學實踐中提升能力,實現新的突破。 

      在學校集中培訓階段,通過昆明市第三十一中學基本情況、習近平總書記關于教育的重要論述、教師職業道德規范、學校管理系統的構建、學校教學管理、教職工考勤制度、班主任隊伍建設及學生綜合素質評價等內容的培訓,讓新教師對學校的歷史、現在以及將來的發展有了全面的了解,更加明確了自己的工作職責,認識到教育在國家發展中的重要地位以及新時代教師要有新擔當和新作為。 


      培訓內容完成之后,學校組織新教師進行入職感言交流,新教師們積極分享了在培訓中的收獲,明確了自己的職業發展目標,對未來有了新的期待,希望用奮斗去書寫美好青春年華。最后,李健龍書記和徐九林校長分別寄語各位新老師:“用心用力去實現我們自己的夢想,也實現學校的夢想?!薄罢湎Т司?,祝福來路?!?

       

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